12th Class Physical Education Chapter 3 Test

Here you can prepare 12th Class Physical Education Chapter 3 Test. Click the button for 12th Class Physical Education Chapter 3 100% free full practice test.

12th class Physical Education chapter 3 online mcq test with answers for Fa part 2 Physical Education Chapter 3

Top Scorers of Physical Education Fa Part 2 Urdu Medium Chapter 3 Online Test

M

Marry Vibes

Lahore03 - Dec - 2024

12/20
02 Mins 14 Sec

12th class Physical Education chapter 3 online mcq test with answers for Fa part 2 Physical Education Chapter 3

Sr. # Questions Answers Choice
1 جنسی صحت کے اصولوں کا جاننا ضروری ہے
  • A. ہر نوجوان کا
  • B. ہر بچے کو
  • C. ہر بوڑھے کو
  • D. ہر نابالغ کو
2 کوکو میں نشاستہ ہوتا ہے
  • A. بیس فیصد
  • B. بائیس فیصد
  • C. پندرہ فیص
  • D. سولہ فیصد
3 بیڈ منٹن ڈبلز مقابلوں میں کورٹ کی چوڑائی ہوتی ہے؟
  • A. 17 فٹ
  • B. 20 فٹ
  • C. 22 فٹ
  • D. 24 فٹ
4 جس شخص کو سانپ ڈس لے سب سے پہلے کس عضو میں فرق پڑتا ہے
  • A. دل
  • B. دماغ
  • C. نظر
  • D. سانس
5 خوراک معدہ میں رہتی ہے
  • A. 2 گھنٹے
  • B. 3 گھنٹے
  • C. 4 گھنٹے
  • D. 2.30 گھنٹے
6 ایڈز انگریزی کے کتنے حروف سے ملکر بنتا ہے
  • A. ایک
  • B. چار
  • C. تین
  • D. پانچ
7 خوراک کی عضلاتی نالی کی لمبائی ہوتی ہے -
  • A. 20 سینٹی میٹر
  • B. 25 سینٹی میٹر
  • C. 15 سینٹی میٹر
  • D. 22 سینٹی میٹر
8 کھیل بچے کی متوازن نشوونما کی ضرورت کو پورا کرتا ہے- یہ کس نے کہا تھا؟
  • A. مسٹر گٹ سمتھ
  • B. مسٹر بچر
  • C. مس اپیل ٹن
  • D. روسو
9 کشیدہ مشروب ہے
  • A. وسکی
  • B. بیئر
  • C. وائین
  • D. لیکور
10 بیڈ منٹن کورٹ کی لمبائی ہوتی ہے؟
  • A. 40 فٹ
  • B. 44 فٹ
  • C. 48 فٹ
  • D. 50 فٹ

Share your comments questions here
Sort By:
X

Sign in

to continue to ilmkidunya.com

inquiry-image

Free Admission Advice

Fill the form. Our admission consultants will call you with admission options.

X

Sign in

to continue to ilmkidunya.com

X

Sign in

to continue to ilmkidunya.com

X

Forgot Password

to continue to ilmkidunya.com

X

Register Type

Please Provide following information to Register

  • Student
  • Tutor
  • Consultant
  • Employer